Kegiatan ini menjadi langkah strategis dalam memperkuat tata kelola kepegawaian, meningkatkan pemahaman ASN terhadap regulasi terbaru, serta mengoptimalkan manajemen kinerja aparatur di seluruh unit kerja Polinela.

Kegiatan dibuka dengan sambutan Direktur Polinela yang pada kesempatan ini diwakili oleh Kepala Bagian Keuangan dan Umum, Zahermanto, S.P., M.H. Dalam sambutannya, beliau menegaskan bahwa PP 94/2021 merupakan regulasi penting yang wajib dipahami seluruh pegawai, terutama CPNS dan PPPK yang tengah memasuki masa adaptasi terhadap budaya kerja perguruan tinggi vokasi.

“Disiplin bukan hanya kewajiban administratif, tetapi menjadi pondasi integritas dan profesionalitas kita sebagai aparatur negara. Saya berharap sosialisasi ini memperkuat kesadaran kita untuk bekerja secara akuntabel, responsif, dan menjunjung tinggi nilai-nilai ASN,” ungkapnya.

Beliau juga menambahkan bahwa penguasaan e-SKP sangat penting sebagai instrumen penilaian kinerja berbasis digital. “Dengan sistem e-SKP, proses penilaian kinerja menjadi lebih objektif, terukur, dan transparan. Seluruh pegawai harus mampu beradaptasi dengan sistem digital yang terus berkembang,” lanjutnya.

Usai sambutan tersebut, kegiatan berlanjut dengan arahan dari Kepala Sub Bagian Umum, Ali Imron, S.Kom. Dalam pemaparannya, ia menekankan bahwa pengelolaan kedisiplinan pegawai berkaitan erat dengan tata kelola kelembagaan yang sehat dan tertib.

“PP 94/2021 memberikan pedoman yang jelas mengenai hak, kewajiban, serta konsekuensi kedisiplinan. Penerapannya harus menjadi perhatian bersama agar lingkungan kerja Polinela makin produktif dan tertib administrasi,” jelasnya.

Ali Imron juga mengingatkan pentingnya pemahaman mendalam terkait penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP), terutama bagi pegawai baru. “Pegawai baru harus cepat memahami perencanaan kinerja dan indikator pencapaiannya. Dengan demikian, kegiatan operasional dan program lembaga dapat berjalan selaras dengan target serta visi Polinela,” tambahnya.

Sosialisasi ini diperkuat dengan penyampaian materi teknis mengenai implementasi PP 94/2021, penyusunan e-SKP, mekanisme evaluasi, hingga simulasi pengisian melalui sistem informasi kepegawaian. Para peserta yang terdiri dari CPNS dan PPPK Polinela mengikuti kegiatan secara antusias dan aktif berdiskusi.

Melalui penyelenggaraan sosialisasi ini, Politeknik Negeri Lampung menegaskan komitmennya untuk terus meningkatkan kualitas SDM aparatur, menegakkan disiplin, serta membangun birokrasi profesional dan berintegritas sebagai wujud transformasi pendidikan tinggi vokasi.

The post Tingkatkan Integritas Aparatur, Polinela Sosialisasikan PP 94/2021 dan Sistem e-SKP appeared first on Politeknik Negeri Lampung.